В Украине руководители предприятий могут забронировать сотрудников, чем снабжают их отсрочкой от мобилизации.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
ПодписатьсяВ одном случае наличие брони не значит, что человек не будет служить. Об этом адвокат Виктория Кравченко на своем YouTube канале.
Адвокат рассказала историю украинца, которого в марте 2022 мобилизовали на военную службу. В то же время предприятие, где работает украинец, с 29 марта оформило бронирование на него и других сотрудников.
То есть у мужчины была отсрочка сроком на 6 месяцев, которую потом фактически еще несколько раз удлиняли.
Он подал рапорт на увольнение, основанием которого считал бронь на работе. Однако руководство воинской части не приняло положительное решение.
После этого служащий обратился в суд по защите своих прав, но первая инстанция, а затем апелляционный суд также отказали в удовлетворении иска.
Последним шансом мужчина считал Верховный суд Украины, потому пожаловался туда. Как уточнила Виктория Кравченко, коллегия судей указала на ошибку, мешавшую военному добиться увольнения на основании бронирования.
Итак, к моменту прибытия мужчины в воинскую часть он имеет статус военнообязанный.
Все свободно ходящие по улице мужчины являются военнообязанными. К ним применяется правило о бронировании и соответственно отсрочке от службы. По прибытии мужчины в воинскую часть, он становится военнослужащим, и бронирование не будет основанием для увольнения. Вот небольшая выдержка из решения кассационного суда.
То есть приказ о броне поступил позже, чем мужчина стал военнослужащим, и на него уже не действуют правила о бронировании.
Напомним, мы писали, что украинцам с отсрочкой от призыва и инвалидностью вручают повестки: юрист рассказала, нужно ли идти в ТЦК.
Как сообщал "Знай.ua" везде требуют военный билет: адвокат рассказал, как ТЦК умудряются хитрить.
Также "Знай.ua" информировал, приехали играть благотворительный концерт, поехали в военкомат: в Одессе упаковали музыкантов, увезли сразу в десант.
